[C'est la suite de l'histoire relative aux anciens écrivains de Destructoid Holly Green et Allistair Pinsof. Vous pouvez lire la première partie ici.]
Geoff Henao, ancien rédacteur en chef des critiques chez Flixist – l'un des sites sous le label Modern Method – avait travaillé avec Allistair lorsqu'il était employé chez Destructoid, qui est la plus grande filiale de Modern Method. S'exprimant en son propre nom et sans aucune affiliation avec ses employeurs actuels, Henao a déclaré publiquement…
« Ce qu’Allistair a fait était mal, mec. Les articles que j’ai lus à ce sujet effleurent en quelque sorte cela sous le tapis, du genre « Oh, sautons tous sur le cul de Niero pour avoir viré Allistair et essayé de le dissimuler ». N’expliquons pas pourquoi il a été licencié en premier lieu.
« Tout se résume à ceci : il a dévoilé l’identité de genre de quelqu’un. Il n’avait pas le droit de faire ça. C'est assez foutu. C'est pour cette raison qu'il a été licencié. On ne peut pas vraiment blâmer « Niero » pour ça. Vous ne pouvez pas reprocher à « Niero » d’avoir contacté d’autres médias et d’autres rédacteurs en chef pour leur demander : « Mec, que dois-je faire à ce sujet ? Je n’ai jamais été dans cette situation auparavant.
"Ce n'est pas juste envers 'Niero'."
Pour ceux qui ne le savent pas, Allistair Pinsof était viré de Destructoid sous de faux prétextes, selon les e-mails divulgués, après avoir divulgué les informations personnelles d'un individu dirigeant un IndieGoGo frauduleux, comme l'ont souligné les échanges d'e-mails qui ont eu lieu le 17 mai 2013. Ceci était en corrélation avec la consultation de Yanier « Niero » Gonzalez avec les pros du Game Journo [via Titres de joueurs] le 17 mai 2013, où le consensus était que Pinsof devrait être licencié pour avoir divulgué ces informations personnelles. Le sentiment du licenciement de Pinsof a été réitéré et mis en œuvre le 18 mai 2013 avec la consultation des Game Journo Pros [via Breitbart], où plusieurs membres, dont Kyle Orland, rédacteur en chef des jeux chez Ars Technica, ont déclaré à Gonzalez ce qui suit.
Suite à cela, le 22 mai 2013, un e-mail a été envoyé aux Game Journo Pros leur conseillant de ne pas avoir de contact avec Allistair Pinsof ni d'interagir avec lui de quelque manière que ce soit. La liste pourrait être utilisée efficacement pour déterminer qui pourrait travailler dans l’industrie et qui serait définitivement exclu, ce qui représente une quantité de pouvoir dangereuse entre les mains des personnes qui contrôlaient les plus grandes plateformes de jeux et de médias technologiques.
Comme souligné dans les articles précédents, il est illégal de s’entendre pour mettre sur liste noire une personne occupant un emploi. Dans l'État de Floride, là où le contrat de travail d’Allistair est issu, il est illégal de collusion, de confédération ou de combinaison avec deux ou plusieurs employeurs pour empêcher, interdire ou mettre activement une personne sur liste noire d’un emploi rémunérateur.
Dans l'État de Californie – où certains journalistes de jeux et leurs médias figurent sur la liste Game Journo Pros – il existe également des lois qui interdisent la mise sur liste noire d'un emploi, avec Code du travail californien l’article 1050 à l’article 1053 indiquant explicitement…
« Rien dans le présent chapitre n'empêche un employeur ou un agent, employé, surintendant ou gérant de celui-ci de fournir, sur demande spéciale à cet effet, une déclaration véridique concernant la raison du licenciement d'un employé ou la raison pour laquelle un employé a volontairement quitté le service de l'employeur. . Si une telle déclaration fournit une marque, un signe ou un autre moyen transmettant des informations différentes de celles exprimées par les mots qui y figurent, ce fait, ou le fait que cette déclaration ou tout autre moyen de fournir des informations a été donné sans demande spéciale, constitue une preuve prima facie d'un violation des articles 1050 à 1053. »
En termes simples, il est normal de faire savoir aux autres employeurs, lors d’un appel de référence, pourquoi quelqu’un a été congédié ou licencié. Dans le cas d’Allistair, insubordination. Cependant, il n’est pas acceptable, et c’est contraire au droit du travail californien, d’embellir, d’ajouter ou de modifier les informations dans lesquelles une personne a été licenciée ou licenciée. Dans ce cas, il est illégal de diffamer un employé auprès d’autres employeurs pour l’empêcher d’acquérir un emploi rémunérateur.
C'est le rédacteur en chef de Destructoid, Dale North, qui a appelé à informer les gestionnaires, les éditeurs et les propriétaires de sites Web concurrents de ne pas s'engager, parler ou interagir avec Allistair Pinsof, comme l'a réitéré et confirmé par Yanier « Niero » Gonzalez, et Scott Nichols, membre de Game Journo Pros, dans cet article juste ici.
Geoff sympathise avec le cas d'Allistair, mais convient toujours que les actions entreprises par Pinsof auraient dû lui coûter son emploi. Selon Henao…
"Je soutiendrai toujours Allistair, mais ce qu'il a fait était foutu et je ne peux pas le défendre sur ce point."
« C’est comme mec, je sais ce qu’Allistair essayait de faire ; finalement il avait tort. Je sais ce que « Niero » essayait de faire, mais sa gestion de la situation était également mauvaise. C’est tout simplement trop unilatéral ; ce n’est pas juste pour aucune des parties de ne pas avoir toute l’histoire.
J'ai demandé à Geoff s'il était au courant de la liste Game Journo Pro et s'il savait que « Niero » avait consulté les Game Journo Pros pour faire virer Allistair. Geoff a déclaré…
« Non, je ne connaissais pas cette liste. […] Ce n’est pas rare d’avoir des listes comme ça.»
J'ai également demandé à Geoff si « Niero » s'était adressé à l'un des autres rédacteurs en chef de Modern Method pour savoir quoi faire avec Allistair avant de le licencier et s'il avait consulté les rédacteurs en chef avant de consulter les éditeurs et les managers des sites Web concurrents sur le jeu. Liste Journo Pros, et Geoff a déclaré...
« Pour autant que je sache, non. En fin de compte, c’est sur « Niero »… c’est lui l’employeur.
La seule chose qu’il déclare, c’est que tous les sites sous la méthode moderne n’étaient pas vraiment à l’écoute de tout ce qui se passait sur tous les sites sous la bannière. Geoff note que si quelque chose de grave se produisait, ils recevaient uniquement des e-mails les invitant à faire preuve de prudence face à d'éventuelles questions juridiques.
Allistair avait envoyé des e-mails et contacté divers journalistes de l'industrie pour faire connaître son histoire, à la suite des déclarations de Dale's Game Journo Pros selon lesquelles tous les principaux journalistes de sites de jeux sur la liste s'éloignaient de lui. J'ai demandé à Geoff s'il faisait partie des personnes à qui Allistair avait envoyé l'information, mais Geoff a commenté en disant…
"Mec, pour être honnête… je ne m'en souviens même pas."
« Encore une fois, je n’écris pas dans les jeux vidéo. Je suis directement impliqué dans les jeux vidéo. S’il l’a fait, ce n’est pas ma place, mec. Je… n'écris pas sur les jeux vidéo [ou] le journalisme de jeux vidéo. En disant cela, j'avais mes propres façons de m'assurer qu'il allait bien.
Concernant la liste noire, j’ai demandé si Henao était au courant, mais il a simplement répondu…
« Je ne peux pas dire s’il a été mis sur liste noire ou non, mais je ne peux vraiment reprocher à personne d’être prudent et de ne pas vouloir s’impliquer. Est-ce juste pour Allistair ? Non, pas vraiment. Mais ce qui n’était pas juste non plus, c’est ce qui lui a causé des ennuis en premier lieu. Licenciement injustifié ou non, encore une fois, il n’aurait pas été licencié s’il n’avait pas fait ce qu’il a fait.
Lorsqu'on lui a demandé si ce que le rédacteur en chef de Destructoid avait fait était la bonne ligne de conduite, Henao a déclaré que…
« Que Dale [North] ait dit cela ou non et que les gens l’aient fait parce qu’il a dit cela ou à cause de ce qu’Allistair a fait – vous allez atteindre. C’est comme la poule ou l’œuf, mec. Ça va être difficile à cause de ce que Dale a dit ou de ce qu’Allistair a fait.
J'ai contacté Dale North pour obtenir un devis ; lui demandant s'il avait agi seul ou s'il avait reçu l'ordre de dire ce qu'il avait dit aux employeurs des sites Web concurrents, mais North n'a répondu à aucune de mes demandes au moment de la rédaction de cet article.
Maintenant, voici le problème : ce qu'Allistair a fait n'a été partagé avec d'autres membres de la communauté des journalistes de jeux que parce que "Niero" et Dale ont alerté ceux figurant sur la liste des Game Journo Pros, puis ont déformé les événements, étant donné que Pinsof n'a jamais été explicitement informé de ce que faisait Allistair. faire ou ne pas faire, selon les e-mails originaux.
La plus grande question devient : si les Game Journo Pros n'avaient pas influencé Gonzalez pour qu'il licencie Allistair sur de fausses informations, et si Dale n'avait pas alerté les membres des Game Journo Pros qui n'étaient pas au courant de la situation, auraient-ils connu toute l'histoire et l'auraient-ils quand même mis sur liste noire ? ? Ils ne l’auraient pas su s’ils n’avaient pas eux-mêmes recherché activement l’histoire. Même alors, les détails auraient été rares et sommaires en dehors de ce qui était publiquement disponible dans le Article sur les joueurs contre le sectarisme.
Cela rejoint ce qui a été mentionné précédemment à propos de la loi concernant la diffusion de fausses informations sur la situation d’un employé qui ne sont pas redevables à la vérité.
Lorsque Pinsof a appris pour la première fois qu'il avait été licencié, il a réparé la situation par lui-même et a fait la paix avec l'individu qu'il avait dénoncé. Il a effectivement sauvé la face de Destructoid, mais le public a appris qu'il avait désobéi aux ordres et avait tweeté sur une situation sur les réseaux sociaux, même si on lui avait effectivement dit qu'il avait été licencié à l'époque. Les événements sont décrits chronologiquement dans l'infographie ici.
Lorsque les choses ont dégénéré au point où « Niero » a menacé d’ajouter « LE PIRE EMPLOYÉ JAMAIS À NE PAS ENGAGER ! » sous la signature d'Allistair, s'il essayait de suivre une voie pour rendre publique son histoire, j'ai demandé si Haneo était au courant ou était d'accord avec ce genre de tactique, a déclaré Haneo…
« C’est vraiment dur et c’est avec ça que je ne suis pas d’accord. [Niero] aurait pu être un peu plus gros et dire : « Les choses ont mal tourné, mais vous savez ce qui s’est passé. » C’est un peu mesquin d’ajouter cela sous sa signature, ce avec quoi je ne suis pas d’accord.
« En même temps, encore une fois mec, peux-tu vraiment reprocher à « Niero » d'avoir réagi comme il l'a fait ? Allistair a divulgué des e-mails privés. Il a essentiellement trahi la confiance de l'ensemble du réseau en rendant public un grand nombre de ces e-mails.
« Les gens vont voir ces e-mails et penser « Mon Dieu, Niero est un salaud non professionnel ». Non mec, c’est comme ça que tu parles à tes amis. Et Allistair a trahi cette amitié et cette confiance.
J'ai offert à Allistair l'occasion d'ajouter une dernière citation à ce sujet et de donner son avis sur ceux qui estiment qu'il avait tort d'avoir fait ce qu'il a fait, ainsi que sur le licenciement et la prétendue conspiration de mise sur liste noire qui a suivi. Pinsof a déclaré…
« Il est vrai que j’ai dénoncé une personne transgenre dans le but de mettre fin à une arnaque et que j’en étais complice, mais il est également vrai que je l’ai fait après un mois de travail avec elle pour révéler cela en toute sécurité tandis que le personnel se moquait de moi pour cela. C’est moi qui l’ai empêchée de se suicider pendant qu’ils plaisantaient à ce sujet. C'est moi qui ai passé de longues nuits à chercher des contacts pour surveiller son bien-être localement. Il y a des preuves de tout cela. Je sais que cela ne pardonne pas mon acte, mais je ne suis pas un bigot.
«Je crois fermement que si le personnel n'avait pas permis au rédacteur en chef Chris Carter de me donner de fausses informations ce matin-là ou s'il y avait eu un véritable ordre du rédacteur en chef de conserver des informations - ce que même mon ancien personnel du journal universitaire aurait fait - je serais resté silencieux.
«Une fois que j'ai réalisé à quel point les informations qu'on m'avait données étaient hystériques, j'ai immédiatement réalisé que j'avais fait une erreur en rendant publique son identité et j'ai essayé de régler la situation. Pendant que mon patron me calomniait avec ses amis, j'ai essayé de créer un fonds de dons, sans succès (en contactant des personnes suffisamment passionnées pour m'envoyer des menaces de mort pour mes actes) et j'ai essayé d'organiser une table ronde neutre : https://gamersagainstbigotry.org/2013/05/chloe-allistair-roundtable/
« En tout cas, je n’ai jamais été viré à cause d’elle. Elle a demandé à mon patron de ne pas me licencier plusieurs fois. En fin de compte, il n’a jamais été question d’elle. Il s’agissait du fait que mon patron n’avait pas le courage de faire face à la colère des fanatiques, alors il a inventé des mensonges et m’a viré à cause d’eux.
« Il y a des preuves à la fois divulguées et en ma possession pour étayer toutes ces déclarations. Il n’y a pas de bon côté dans aucune de ces controverses sur les médias de jeu. Tout le monde pue jusqu'à un certain point et des erreurs sont commises ; J'ai toujours reconnu le mien. Ce qui est important pour le public, c’est que chacun réponde de ce qu’il a fait, pas seulement ceux qui ont été jetés sous le bus comme Holly, moi et d’autres. [sic] »
J'ai essayé à plusieurs reprises de contacter Dale North avant la publication de cette histoire pour corroborer toutes ces informations, mais au moment de la publication de cet article, Dale n'a offert aucune réponse.
Cependant, le 19 octobre 2014, lorsque Dale a été informé qu'un troisième article serait publié, des conversations ont eu lieu concernant son implication dans la situation. Avec ma permission, j’ai reçu un e-mail concernant le licenciement d’Allistair et la façon dont le rédacteur en chef de Destructoid (à l’époque) a joué un rôle dans cette affaire. Cela faisait partie de la réponse de Dale suite à une conversation beaucoup plus longue…
«Je ne savais rien de ce que vous disiez que Chris ou Holmes avaient fait. Honnêtement, je ne connais pas beaucoup de détails. Tout cela est peut-être lié au fait que je suis un patron merdique. Je ne peux pas dire ce qui est bien ou mal parce que je ne le sais honnêtement pas. Tout ce que je sais vraiment, c’est que c’est devenu de la merde.
Il a été conseillé à North de donner sa version des faits avant la publication de cet article, mais suite aux conversations dans les e-mails, North a pris les choses dans une direction différente.
Rédacteur en chef de Destructoid, Dale Nord, a publié un blog sur tumblr le 20 octobre 2014, déclarant qu'il a démissionné de Destructoid…
« Sans entrer dans les détails, j'estime que certaines actions prises et déclarations faites par la direction de Destructoid n'ont pas reflété fidèlement mes sentiments ni pris en compte ma contribution en tant que rédacteur en chef. Je ne suis plus à l’aise de voir mon nom associé à l’engagement continu avec les anciens membres du personnel.
[Mettre à jour:] GamesIndustry.biz a une citation de Yanier « Niero » Gonzazlez concernant le départ de Dale, Gonzalez déclarant…
"C'est parfait. Comme dans toute relation patron-employé, nous ne sommes pas toujours d’accord. Il a passé 8 bonnes années ici. Je suis fier de lui et je lui souhaite le meilleur.
[Divulgation: J'étais un ancien membre du groupe de messagerie Game Journo Pros]
